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人力资源管理

授课机构:潍坊公办职业技术学校

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人力资源管理专业培养具备人力资源管理以及相关管理、经济、法律等方面的知识和能力,能在企事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。
学习内容体系包括人力资源管理核心课程(人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理)、管理学基础、心理学基础(组织行为学、心理学)、法律基础(劳动法、社会保障法)等。
就业方向与前景需求稳定。毕业生可在各类企业、事业单位、政府部门等从事人力资源管理工作。主要岗位包括:人力资源专员、招聘专员、培训师、薪酬福利专员、绩效经理、人力资源经理、HRBP 等。企业对 HR 人才需求稳定增长。

潍坊公办职业技术学校简介

潍坊公办职业技术学校坚定“一个”信念,就是要坚定“建设具有交通技师学院独特性格和气质的技工院校、培养一流技工”的信念,这是实现“首善”愿景的精神支柱。坚持“两条腿”走路,就是将学历教育和职业培训有机地结合起来,实现两者优势互补、资源共享,彰显技工院校办学特色。这是技工院校办学特色的重要体现,也是现代技工教育发展的总体趋势。 “三赢”即赢在平台、赢在选择、赢在执行。坚持稳定办学规模,完善办学条件,提高办学层次和质量,全面巩固和提升办学平台。学院的“三赢”管理理念与学院的制度建设成为有机整体,并逐渐形成学院刚柔并济的管理特色,成为全面提升办学平台的助推器。

  • 学校名称:潍坊公办职业技术学校

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