人力资源管理

授课机构：汉川市职业技术学院

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培养目标：
培养德、智、体、美、劳全面发展，践行社会主义核心价值观，具有一定的文化水平，良好的职业道德和人文素养，强烈的社会责任感和一定的创新创业能力，掌握本专业的基本知识和主要技术技能，面向组织内部人力资源管理部门和外部人力资源服务等行业的人力资源管理专业人员、人力资源服务人员等职业群，能够从事招聘与测评、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、员工关系管理等工作的高素质技术技能人才。
主要课程：
人力资源服务、招聘与测评实务、培训管理实务、绩效与薪酬管理、劳动关系与劳动法、管理秘书实务、人力资源管理概论、管理学基础、服务心理学、职业素养与职业礼仪。

汉川市职业技术学院简介

汉川市职业技术学院拥有一支高水平、高素质的老、中、青“三结合”的教师队伍。在教师队伍中，绝大部分来自全国各地的名校毕业生，相当部分是从事教育教学工作多年的教师和在企业工作几十年的老工程师、技师，他们具有教书育人和专业技能教授的丰富经验。他们为人师表，爱校如家，待生如子，是一支能让家长满意的教育团队。

学校名称：汉川市职业技术学院

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